Los factores determinantes para encontrar un buen trabajo, según los jóvenes andaluces, son la 'preparación académica' (35,6%) y la 'experiencia' (32%), seguida de las 'recomendaciones' (19,7%) y en menor medida, 'el azar' (8,3%). Sobre el nivel de estudios óptimo para acceder al mundo laboral, el nivel universitario se sitúa en primer lugar con el 33,1%, seguido de la Formación Profesional con el 27,5%. Así se desprende del estudio 'Instantáneas de la Juventud Andaluza 2007', primera acción realizada Confederación de Entidades para la Economía Social de Andalucía (CEPES-A) en colaboración con el Instituto Andaluz de la Juventud.
El director del IAJ, Joaquín Dobladez, ha firmado un acuerdo de colaboración con el presidente de CEPES-A, Antonio Romero, para la puesta en marcha de una serie de acciones conjuntas, que incidan en el conocimiento e impulso de la economía social entre los jóvenes andaluces.
Presentado por Dobladez y elaborado por la empresa cooperativa Nexo Microresearch, el estudio ha analizado las respuestas de 1.222 andaluces de 18 a 29 años. Este sondeo, cuyo principal objetivo ha sido estudiar las inquietudes y preocupaciones de los jóvenes para detectar sus necesidades formativas e informativas, aborda diferentes temas, tales como ocio, preocupaciones, posicionamiento político, prestándole una especial importancia a todo lo relativo al empleo y al emprendimiento.
Tras la firma de este acuerdo, el responsable del IAJ ha destacado cómo en Andalucía las iniciativas de economía social tienen un fuerte componente joven, en cuanto que el 10,5% de los trabajadores de las empresas de sector tienen menos de 25 años, y el 46,3% entre 25 y 39.
El factor más importante para que un trabajo sea considerado 'bueno' por los jóvenes es la estabilidad, con un 57,9%. Le siguen aspectos como la 'retribución' (12,9%), el 'desarrollo de capacidades' (12,2%), la 'conciliación' (6,2%) y 'clima laboral' (5,4%). En lo relativo a cuál sería la mejor forma de acceder al mundo laboral, cada opción es elegida aproximadamente por un tercio de los encuestados: como funcionarios, el 34,9%, como asalariados, el 34,6% y por cuenta propia creando su propia empresa, el 29,2%. En este epígrafe el estudio destaca que el 47,7% de los universitarios prefieren ser 'funcionarios', y el 51,5% de los que no tienen estudios o nivel bajo 'crear su propia empresa', mientras que el 50% de los que tienen un nivel medio de estudios optan por 'trabajar como asalariado'.
Ocio y preocupaciones sociales
Sobre el tiempo de ocio de los jóvenes andaluces, el estudio aporta como principales conclusiones que 70,1% de los jóvenes andaluces sale para reunirse con sus amigos, el 34,6% para hacer deporte, el 28,6% para ir al cine y el 27,7% para ir de copas.
En cuanto a los principales problemas de Andalucía, según los jóvenes andaluces, son, por orden de importancia, el desempleo (56%) y la vivienda (49%), siguiéndoles la inmigración (31%) o el coste de la vida (29%). Respecto al posicionamiento político de quienes aún no han cumplido los 30 años, el 47,3% de los jóvenes andaluces se sitúa justo en el centro, con una valoración de un 5. La media se sitúa en 4,7, 'por la que podríamos decir que la juventud es de centro-izquierda', determina el informe.
Finalmente, sobre si los jóvenes andaluces se han planteado emanciparse, el 43, 6% de los jóvenes andaluces no se han planteado emanciparse. El principal motivo por el que los jóvenes andaluces no se plantean emanciparse es porque 'están a gusto en casa de sus padres' y el siguiente, 'por problemas económicos'. Por rangos de edad, el 58,7% de los encuestados, entre 24-26 años, ven la economía como principal problema para emanciparse, en cambio, el 54,20 de los jóvenes de entre 18-20 años contestan que están a gusto con sus padres.
Los compromisos adquiridos por ambas instituciones a través de este acuerdo son, entre otros, el diseño de programas de formación y prácticas en empresas de economía social; la elaboración de una encuesta anual sobre la situación social y laboral de los jóvenes andaluces; y todas aquellas otras iniciativas propuestas en el programa anual de actividades que ambas entidades redactarán en cada ejercicio.